خرداد 16, 1401
بیشتر مردم در این تله فکری می‌افتند که یک کسبوکار برای اینکه موثر و مفید باشد، نیازی ندارد تا نوآور باشد. احتمالا با خود می‌گویند، چرا […]
خرداد 10, 1401
افراد نیازمند رشد و پرورش برای تبدیل شدن به رهبران موثر و سازنده در سازمان خود هستند. برنامه توسعه مدیریت ابزار قدرتمندی برای توسعه و ارتقای […]
خرداد 7, 1401
امکان افزایش تولید و به دنبال آن رفاه بیشتر افراد و جوامع در انقلاب صنعتی چهارم به تعدادی از عوامل بستگی دارد. در نهایت هدف توانایی […]
خرداد 3, 1401
در عصر شهرهای هوشمند، راهبران باید استراتژی‌های مربوط به تاب‌آوری شهر خود را برای هم‌سویی هرچه بیشتر با ویژگی ریسک‌های در‌حال گسترش خود تطبیق دهند. در […]
خرداد 2, 1401
نوآور بودن در خلاء امکان‌پذیر نیست. در این مقاله سازوکار درست آن معرفی می‌شود. زمانی بود که انقلاب دیجیتال به ما وعده می‌داد تا باعث همکاری […]
اردیبهشت 28, 1401
برنامهریزی جانشین‌پروری و برنامهریزی جایگزینی رویکردهایی هستند که برای حیات و بقای سازمان‌ها بسیار مهم هستند. اما بسیار رایج است که این دو رویکرد حتی توسط […]
اردیبهشت 24, 1401
اگر شما خلاق باشید، احتمالاً می‌توانید انواع مختلف کارها را با ذهن و دستتانتان انجام دهید. ممکن است شروع به نوشتن شعر کنید، نقاشی‌های زیبا بکشید، […]
اردیبهشت 19, 1401
اهمیت برنامه جانشین‌پروری ازآنجایی‌که اثر کامل ویروس کووید 19 همچنان ناشناخته است، هم‌اکنون زمانی را تجربه می‌کنیم که تغییرات زیادی داشته و حاوی عدم اطمینان است. […]
اردیبهشت 19, 1401
سوئیس کشوری است که در سیستم مراقبت سلامت خود در کلاس یک قرار دارد. اما به هر حال در مقایسه با سایر کشورهای هم کلاس خود […]
اردیبهشت 18, 1401
راهبران و کارکنان ارشد شرکت شما برای چه مدت زمانی است که در شرکت شما کار می‌کنند؟ هرچقدر هم که این زمان طولانی باشد می‌توان حدس […]
اردیبهشت 17, 1401
امروزه شهرهای هوشمند در رسانه‌ها و در شرکت‌ها‌ی فناوری و نزد کارآفرینان، بیشتر از پیش مورد توجه قرار گرفته‌اند. به‌طور فزاینده‌ای دولت‌های محلی و جامعه مدنی […]
اردیبهشت 11, 1401
نوآوری مدل کسب و کار، کاری شگفت‌انگیز است. در ساده‌ترین حالت ممکن، به وجود فناوری‌های جدید و بازارهای جدید نیاز نیست: بلکه این مسئله مرتبط به […]
اردیبهشت 10, 1401
به عنوان یک گروه اینکه همه بتوانند با یکدیگر همکاری کرده و در کنار یکدیگر کار کنند، اهمیت زیادی دارد. در واقع، باید گفت یک گروه […]
اردیبهشت 7, 1401
اهمیت استراتژی جانشین پروری تدوین یک استراتژی جانشین پروری اثربخش می‌تواند در مشارکت کارکنان، روحیه و نتیجۀ نهایی شما تفاوت ایجاد کند. هدف ما به عنوان […]
اردیبهشت 5, 1401
افراد بازاریاب این وظیفه هیجان‌انگیز – و اغلب چالش برانگیز – را بر عهده دارند تا یک جریان ثابت از ایده‌های خلاقانه برای شرکت ها یا […]